Внимание! diplom-novgorod.ru не продает дипломы, аттестаты об образовании и иные документы об образовании. Все услуги на сайте предоставляются исключительно в рамках законодательства РФ.
СДЕЛАТЬ
ЗАКАЗ
Заказ дипломных работы, курсовых и рефераты в Новгороде
Проконсультируем прямо сейчас
Мы онлайн в наших сообществах. ПН - ВС 08:00-22:00
Тема работы: | Система цен, их классификация, виды |
Предметная область: | Контрольная работа с практической частью, Ценообразование |
Краткое содержание: | СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ……………………………………………………………………… 3 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ ЦЕНОВОЙ ПОЛИТИКОЙ ПРЕДПРИЯТИЯ 1.1. Ценовая политика предприятия как фактор повышения конкурентоспособности предприятия…………………………………………...5 1.2. Стратегия ценообразования предприятия ……..…….. ……………………9 1.3. Методы реализации стратегии ценообразования предприятия………….12
2. АНАЛЛИЗ ОСОБЕННОСТЕЙ УПРАВЛЕНИЯ ЦЕНОВОЙ ПОЛИТИКОЙ ООО «ПКФ « ГРАНИТАЛ» 2.1. Краткая характеристика ООО «ПКФ « Гранитал» ……………………….16 2.2. Анализ условий реализации ценовой политики………………………...20
3. ВЫВОДЫ И РЕКОМЕНДАЦИИ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ УПРАВЛЕНИЯ ЦЕНОВОЙ ПОЛИТИКОЙ ООО «ПКФ «ЭЛИТ – МРАМОР» 3.1 Направления совершенствования управления ценовой политикой ООО «ПКФ « Гранитал»…………………………………………………………...25 3.2. Рассчитать эффективность предложенных мероприятий по управлению ценовой политикой ООО «ПКФ» Гранитал» ……………………..30 ЗАКЛЮЧЕНИЕ …………………………………………………………………36 СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ …………………………..38 ПРИЛОЖЕНИЯ |
Объём работы: | 43 стр. |
Цена: | 1130 руб. |
Замечания: | 31194, оригинальность 72.75% |
Методичка: |
Стоит ознакомиться
Не смотря на то, что теории трудовой мотивации и принято подразделять на содержательные и процессуальные, в последние годы появились новые теории. В частности, теория атрибуции. Понимание этой теории необходимо для изучения мотивации трудовой деятельности в рамках организационного поведения ...
Оценка личностных качеств и проблем, связанных с отбором руководителей, является одним из самых сложных аспектов управленческой деятельности. Польский журналист-исследователь Д. Пассент писал, что "директор должен быть дипломатом, когда что-то выпрашивает в вышестоящих инстанциях для своего предприятия; жестким, когда требует выполнения своих распоряжений и приказов от подчиненных или выполнения договоров ...
Показываем на примерах как следует писать курсовую работу
Большая статья на тему самостоятельной подготовки курсовой работы. Материал будет полезен как учащимся вузов, так и ссузов.
Способы оплаты