Внимание! diplom-novgorod.ru не продает дипломы, аттестаты об образовании и иные документы об образовании. Все услуги на сайте предоставляются исключительно в рамках законодательства РФ.
Дипломные РАБОТЫ Курсовые РАБОТЫ Контрольные РАБОТЫ Рефераты Чертежи Решение ЗАДАЧ Переплет

Противодействие следователю на этапе принятия решения о возбуждении уголовного дела

Тема работы: Противодействие следователю на этапе принятия решения о возбуждении уголовного дела
Предметная область: Научно Исследовательская Работа, Уголовный процесс
Краткое содержание:

Содержание

 

Введение. 2

Глава 1. Теоретические и практические аспекты возбуждения уголовного дела как первой самостоятельно стадии уголовного процесса. 6

1.1 Понятие и общая характеристика стадии возбуждения уголовного дела. 6

1.2 Значение стадии возбуждения уголовного дела. 9

Глава 2. Основания и процессуальный порядок принятия решений в стадии возбуждения уголовного дела. 13

2.1 Решение о возбуждении уголовного дела. 14

2.2 Решение об отказе в возбуждении уголовного дела. 16

2.3 Особенности передачи заявления или сообщения по подследственности или же подсудности. 21

Глава 3.  Противодействие следователю на этапе принятия решения о возбуждении уголовного дела. 24

3.1 Особенности деятельности следователя на этапе принятия решения о возбуждении уголовного дела. 25

3.2 Основы противодействия следователю на этапе принятия решения о возбуждении уголовного дела. 28

Заключение. 32

Список использованной литературы.. 36

Приложения. 39

 

Объём работы: 40 стр.
Цена: 1150 руб.
Замечания: 31160, оригинальность 71.62%

Купить эту работу

Ваше имя:

Ваш телефон:

Телефон должен иметь следующий вид: 8 (код города) номер телефона. Например, 8 (495) 123-45-67

Ваш E-mail:

Например, ivanov@mail.ru

Cтатьи

Теория атрибуции

Не смотря на то, что теории трудовой мотивации и принято подразделять на содержательные и процессуальные, в последние годы появились новые теории. В частности, теория атрибуции. Понимание этой теории необходимо для изучения мотивации трудовой деятельности в рамках организационного поведения ...

Стили управления

Оценка личностных качеств и проблем, связанных с отбором руководителей, является одним из самых сложных аспектов управленческой деятельности. Польский журналист-исследователь Д. Пассент писал, что "директор должен быть дипломатом, когда что-то выпрашивает в вышестоящих инстанциях для своего предприятия; жестким, когда требует выполнения своих распоряжений и приказов от подчиненных или выполнения договоров ...

Cпособы оплаты

  • webMoney
  • yandexMoney
  • visa
  • bank
  • cash

Отзывы

Оставить отзыв

Учебные работы Анфиса Заказывала работу впервые. Очень боялась, что обманут. Зря! выполнили работу раньше даже чем просила, сдала курсач с первого раза! И цена оказалась недорогой по сравнению с другими фирмами. Так что самой понравилось и всем советую

Учебные работы Екатерина Бойко Заказывала в Нижнем Новгороде в офисе, взяли предоплату 50%, работу написали правда очень хорошую, если не справлюсь в следующий раз, то обязательно приду к вам

Учебные работы Таисия Романова Заказывал диплом, как обещали так и сделали - на отлично)))!